RRHH · Software para salones de belleza
Recursos humanos para salones de belleza
Expedientes de estilistas, asistencia, vacaciones y portal del empleado, conectados a la nómina.
El problema en salones de belleza
Los salones de belleza pierden dinero todos los días por lo mismo:
Agenda en cuaderno con citas empalmadas
Comisiones de estilistas calculadas a mano cada quincena
Clientas que no vuelven por falta de seguimiento
Qué hace recursos humanos de Aura en tu salón de belleza
Expediente del empleado
Contratos, documentos e historial de cada miembro de estilistas en digital.
Asistencia y turnos
Checadas, horarios y turnos con retardos y faltas que fluyen directo a nómina.
Vacaciones y permisos
Solicitudes desde el teléfono con aprobación del responsable y saldo automático.
Portal del empleado
Cada quien consulta sus recibos, vacaciones y documentos sin preguntarle a administración.
Beneficios concretos
- El expediente de estilistas deja el archivero
- Faltas y retardos afectan la nómina sin captura manual
- Menos interrupciones: el empleado se autoatiende en su portal
RRHH no vive solo: en Aura está conectado con el resto de la operación de tu salón de belleza — ventas, inventario de productos de belleza, WhatsApp, facturación y nómina de estilistas — en una sola plataforma por $599 USD/mes, sin sumar sistemas sueltos.
Preguntas frecuentes
¿Cómo registra la asistencia mi estilistas?
Con checada desde el teléfono o un dispositivo en el local; los retardos y faltas se calculan contra el turno asignado y alimentan la nómina.
¿Sirve con pocos empleados?
Sí. Desde 2 personas ya te ahorra el control de vacaciones, documentos y asistencia; y crece contigo hasta cientos de empleados y varias sucursales.
¿Sirve para barbería, spa o salón de uñas?
Sí. La lógica agenda + comisiones + caja es la misma; cambias el catálogo de servicios y los tiempos de cada uno.
¿Las clientas pueden agendar solas?
Sí. Compartes tu liga de reservas por WhatsApp o Instagram y la clienta elige servicio, estilista y horario disponible.
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